Per il TAR Toscana, 3 aprile 2009 n. 560, è carente di motivazione, l’ordinanza con cui un Comune, intima ad una società la “rimozione e l’avvio al recupero e il trattamento e/o smaltimento dei rifiuti giacenti” abbandonati da terzi sul terreno di sua proprietà, ripristinando lo stato dei luoghi, se l’Amministrazione non fornisce alcuna dimostrazione…
La Corte di Cassazione, con la Sentenza del 21 aprile 2009 n. 9474, afferma che l’espletamento di altra attività lavorativa ed extralavorativa da parte del lavoratore durante lo stato di malattia è idonea a violare i doveri contrattuali di correttezza e buonafede nell’adempimento dell’obbligazione, posto che il fatto di guidare una moto di grossa cilindrata,…
Dopo la decadenza della previsione vincolistica di piano, per l’infruttuoso decorso del quinquennio dalla data di approvazione dello strumento urbanistico generale senza il varo di una pianificazione attuativa di secondo livello, l’Amministrazione comunale ha l’obbligo di ridefinire l’assetto urbanistico delle aree assoggettate a vincolo decaduto. L’istanza dei privati che mirano a conseguire la riqualificazione urbanistica…
Il TAR per la Sicilia, con la sentenza 20 aprile 2009 n. 749, ha precisato che l’articolo 38 del c.d. “codice degli appalti” (D.Lgs. n. 163/2006) impone la presentazione della dichiarazione sostitutiva riguardante il possesso dei requisiti di moralità anche in capo (tra gli altri) “agli amministratori muniti di poteri di rappresentanza” della società. Tale…
Nelle ipotesi di condono edilizio regolato dall’art. 35, L. n. 47/1985, la mancanza dei documenti richiesti per la concessione del condono edilizio non impedisce il perfezionamento dell’assenso per silenzio fino al momento in cui gli stessi vengano prodotti. La produzione dei documenti, infatti, non costituisce requisito per la formazione del silenzio-assenso; diversamente, la legge avrebbe…
Comporto Al lavoratore….. Secondo il vigente CCNL….. il periodo di conservazione del posto al lavoratore malato è di….. giorni. In data….. si è compiuto il….. giorno consecutivo di assenza dal lavoro per malattia. Pertanto, essendosi consumato interamente il periodo di comporto, Le comunichiamo il recesso dal rapporto di lavoro, con effetto immediato. Unitamente alle altre…
Assunzione per lavoro a domicilio Al lavoratore….. Le comunichiamo la Sua assunzione alle nostre dipendenze dal giorno….. per l’esecuzione di lavorazioni a domicilio, ai sensi della legge 18 dicembre 1973, n. 877, sulla premessa, che costituisce condizione essenziale per la produzione degli effetti del presente accordo, della Sua iscrizione nell’apposito Registro dei lavoranti a domicilio.…
Assunzione in coppia per lavoro ripartito Al lavoratore ….. Al lavoratore ….. Vi comunichiamo l’assunzione alle nostre dipendenze dal giorno ….. ai sensi dell’art. 42, D.Lgs. 10 settembre 2003, n. 276. La sede di lavoro è in ….. . Le Vostre mansioni all’inizio del rapporto saranno le seguenti: ….. , con la qualifica di …..…
Passaggio di qualifica Al lavoratore….. La presente per comunicare che, a seguito dell’entrata in vigore del CCNL….. del….., Ella, già classificato nel….. livello, viene inquadrata nel livello….. della categoria….. . Il Suo trattamento economico e normativo a far data dal….. sarà quello corrispondente alla nuova qualifica. Luogo e data Firma
Contestazione dell’assenza ingiustificata da lavoro Al lavoratore….. Con la presente Le contesto che dal….. al….. Ella è rimasta assente dal lavoro senza produrre alcuna giustificazione. La invito a produrre le giustificazioni entro e non oltre il termine perentorio di….. giorni dal ricevimento della presente contestazione. Mi riservo l’adozione degli opportuni provvedimenti, non esclusi quelli di…